HR/HMSK chef till Nordisk Återvinning

Drivs du av att jobba med HR och arbetsmiljö? Nu söker Nordisk Återvinning i Göteborg en HR/HMSK chef.

Vill du vara med och driva personal och arbetsmiljöfrågor? Är en bra kultur på arbetet viktigt för dig? Här får du chansen att påverka och skapa en vinnande kultur samt upprätta processer och policys. Bli en del av Nordisk återvinning och jobba aktivt med personalfrågor blandat med säkerhet och arbetsmiljö.
Välkommen med din ansökan!

Ditt anställningserbjudande

Rollen innebär ett helhetsansvar för verksamhetens övergripande HR/HMSK frågor för Sverige och Norge. Du blir en nyckelspelare i en framtidsbransch och får bra kollegor i en organisation som präglas av våra fyra värden - entreprenörskap, proaktivitet, ansvar och laganda. 

Dina arbetsuppgifter

• interna och externa revisioner, rapporter och uppföljningar
• upprätta mål för personal gällande hälsa, miljö och  kvalitet

• följa upp så att verksamheten efterlever avtal, lagstiftning och interna styrande dokument
• förankra värderingar, ledarriktlinjer, vision och mål i organisationen
• driva fackliga förhandlingar
• upprätthålla verksamhetens ledningssystem samt personal och ledarhandböcker
• förankra koncernens policy och riktlinjer i verksamhetens
• arbeta med systematiskt arbetsmiljöarbete

Värt att veta

Du kommer att ha din placering på vårt kontor i Mölndal. Det kan förekomma resor inom tjänsten för att besöka de olika driftsenheter. Möjlighet till hybridarbete ges vid behov. Nordisk Återvinning Service AB blev etablerad senhösten 2011 som en helägt dotterbolag till Norsk Gjenvinning Renovasjon AS. Norsk Gjenvinning-koncernen är Norges största aktör inom avfall och återvinning. Vi levererar renhållningstjänster till kommuner och interkommunala avfallsföretag i hela Sverige.

Våra förväntningar

• god erfarenhet av rehab, lön, personal och fackliga förhandlingar
• du är bra på att förmedla och kommunicera information , både muntligt och skriftlig
• erfarenhet av arbete som HR chef 

• du har arbetat med systematiskt arbetsmiljöarbete 
• för att trivas i rollen och ta dig an uppgifterna på ett bra sätt bör du vara strukturerad och proaktiv
• relevant utbildning inom HR och arbetsrätt är önskvärt
• erfarenhet av arbetsmiljöarbete