HR koordinator till Transdev!

Gillar du många bollar i luften och vill jobba med en stor rekrytering? Nu söker vi en HR-koordinator till Transdev i Göteborg!

Transdev utökar nu sin verksamhet i Göteborg och förstärker sin HR avdelningen inför vårens kommande rekryteringar! Vi söker därför dig som vill arbeta som HR-koordinator under denna period, med fokus på rekrytering och onboarding av chaufförer.

Detta är ett konsultuppdrag på heltid som löper fram till slutet av augusti och drar igång omgående! Därför vill vi gärna ha din ansökan redan idag!

VAD KAN VI ERBJUDA DIG?

Transdev är en av de största operatörerna inom persontrafik som lägger stort fokus på hållbar utveckling. Nu har du chansen att få hjälpa Transdev i deras växande fas genom att rekrytera kompetent personal. I denna roll erbjuds du stort ansvar samtidigt som du har stöd från engagerade HR-kollegor. Ett perfekt steg för dig som redan har lite rekryteringserfarenhet och vill bygga vidare på CV:t!

DINA FRAMTIDA ARBETSUPPGIFTER

I rollen som HR-koordinator på Transdev kommer du att bidra i rekryteringen och vara med och fördubbla nuvarande antal anställda. Du kommer bland annat att:  

• Ta emot befintliga busschaufförer som idag har anställning hos annan aktör och vill gå över till Transdev.
• Hjälpa till att prova ut arbetskläder, boka läkarkontroller och förbereda avtal.
• Bidra och delvis ansvara för den externa rekrytering av nya busschaufförer.
• Kommunikation och koordinering med kandidater i alla faser av rekryteringen.
• Administration och dokumentation i rekryteringsverktyg.
• Stötta kollegor i övrigt förekommande uppgifter i rekryteringsprocessen.

ROLLEN INNEBÄR OCKSÅ

Du kommer att vara placerad på Transdevs kontor i centrala Göteborg. Här blir du bli del av ett engagerat och kompetent rekryteringsteam, och dina nya kollegor står redo att ta emot och introducera dig till arbetet!

Arbetstiderna är vardagar 8.30-17.00

VEM ÄR DU?

Vi ser gärna att du tidigare arbetat med rekrytering, gärna av kollektivanställda och av större volymer. Du har god förståelse för hur ett rekryteringssystem fungerar och kan snabbt komma in i arbetet. Du behärskar svenska flytande i både tal och skrift. I övrigt är du en duktig administratör, van att skapa struktur i ditt arbete på ett självständigt sätt. Dina personliga egenskaper är för övrigt det vi lägger störst vikt vid. Vi tror att rätt person är relationsskapande, då du i rollen möter många olika slags människor varje dag. Du har integritet, då du hanterar stora mängder information kring dina kandidater. Ibland behöver snabba beslut fattas; då hoppas och tror vi att du gör välavvägda och kloka beslut på "good enough" nivå, hellre än att vänta. Givetvis är du också kommunikativ och älskar att ha med människor att göra - det säger sig självt!